Les personnels souhaitant obtenir un congé-formation pour l’année scolaire suivante peuvent le faire en candidatant sur Colibris.

Les moyens alloués à la formation étant moindres, il est nécessaire de candidater plusieurs années avant d’espérer obtenir satisfaction. Un projet de formation (préparation de l’agrégation, poursuite d’une thèse...) doit donc se construire sur un long terme (jusqu’à 8 années en fonction du corps d’appartenance), et il ne faut pas hésiter à commencer à cumuler des demandes assez tôt (trois années d’ancienneté). Tous les projets sont recevables, même si le rectorat privilégie les projets en lien avec l’activité professionnelle actuelle. Les projets visant à quitter l’éducation nationale peuvent recevoir un avis défavorable.

Le bénéficiaire du congé de formation professionnelle perçoit une indemnité mensuelle forfaitaire qui est égale à 85 % du traitement brut et de l’indemnité de résidence (plafonnée à l’indice brut 650).
L’agent s’engage à rester au service de l’administration pendant une période dont la durée est égale au triple de celle pendant laquelle il a perçu l’indemnité mensuelle forfaitaire.

Les demandes d’attribution de congé-formation sont en général à formuler pour le début décembre en vue d’une obtention pour la rentrée suivante.

Sandrine RAYOT