La CAPA des certifiés chargée d’étudier les demandes de congés-formations a eu lieu mercredi 15 mars 2017. 114 mois sont alloués pour satisfaire 13 candidats sur les 201 demandeurs cette année (nombre en hausse), ce qui est très insuffisant.
Jusqu’à cette année, les candidats étaient répartis en deux catégories en fonction de leur ancienneté dans le corps des certifiés (ancienneté inférieure à 15 ans / ancienneté supérieure ou égale à 15 ans). Les résultats constatés ces dernières années ont mis en évidence le manque d’équité induit par ce dispositif, le nombre de demandes nécessaire pour obtenir satisfaction augmentant pour les personnels les plus expérimentés, alors que ce nombre est en diminution pour les certifiés ayant moins de quinze années d’ancienneté. En effet, avec le système actuel, seuls les neuvièmes et quelques huitièmes demandes des « plus de quinze années d’ancienneté » auraient été satisfaites, alors même que le rectorat aurait satisfait des candidats n’ayant formulé que 6 demandes pour l’autre catégorie. Au regard de cette différence de traitement grandissante, le rectorat a décidé de faire une unique liste de demandeurs, sans différence d’ancienneté, pour prendre réellement en compte le nombre de demandes. Cette réorganisation permet de satisfaire tous les certifiés ayant formulé neuf et huit demandes, ainsi que quelques septièmes demandes.
– Déclaration préalable.